Kehittämiskoordinaattori

Kehittämiskoordinaattori, houkuttaisiko tehtävät kiinnostavien kansainvälisten projektien parissa? Tule meille Hämeen liittoon!

Haemme työyhteisöömme projektihallinnon monitaituria, kehittämiskoordinaattoria, jonka päätä ei huimaa moninainen ja ajoittain hektinen työympäristö.

Kehittämiskoordinaattorina toimit projektipäällikön apuna FutureECOS ja CIBUS-hankkeissa. Tehtäviisi kuuluvat näiden hankkeiden hallintoon, raportointiin ja talouteen liittyvät työt. Työpanoksestasi 30 % kohdistuu näihin hankkeisiin.

Loput, noin 70 % työajastasi pitää sisällään Hämeen liiton osoittamia muita hankehallinnointia tukevia tehtäviä, esimerkiksi Hämeen yhteistyöryhmän ja sen sihteeristön toimintaan liittyvät valmistelutehtävät. Näihin lukeutuu muun muassa kokousjärjestelyt, kokousasiakirjojen valmistelu ja kokousten teknisenä sihteerinä toimiminen. Pääset myös hoitamaan EU- ja kansallisista rahoitusohjelmista rahoitettavien hankkeiden hallinnollisia tukitehtäviä digitaalisissa hallintajärjestelmissämme (TWeb ja EURA2021).

Tarkemmin hankkeista:

Future-proof Living Space in Growth Corridor Regions eli FutureECOS-hanke edistää alueellista elinvoimaisuutta ratkaisuilla, jotka liittyvät suurten kasvukeskusten ulkopuolella asumiseen ja houkutteleviin elinympäristöihin. Digitalisaatio, ympäristö ja sosiaaliset näkökulmat ovat tärkeitä lähtökohtia asumisen kehittämisessä kaikilla hankkeeseen osallistuvilla Euroopan alueilla. Hanke kokoaa kattavasti yhteen asumisen kehittämisen toimijoita ja asukkaita partnerialueilla Kroatiassa, Irlannissa ja Romaniassa.

Hämeen liitto on partnerina myös toisessa Interreg Europe-hankkeessa. Cutting Food Loss and Waste in Europe CIBUS-hankkeen tavoitteena on vähentää ruokahävikkiä ruoantuotannon arvoketjussa.

Millaista osaajaa etsimme?

Edellytämme sinulta soveltuvaa korkeakoulututkintoa sekä soveltuvaa työkokemusta kunnallisalan toiminnasta ja yleishallinnosta.

Sinulla on mielellään myös kokemusta aluekehitysprojekteista ja niiden hallinnosta, raportoinnista ja taloudesta.

Arvostamme aktiivista työotetta ja kykyä hoitaa useita päällekkäisiä asioita hyvällä sykkeellä. Osaat johtaa omaa työtäsi oma-aloitteisesti ja uteliaasti uutta oppien. Tiukatkaan aikataulut eivät haittaa sinua, vaan toimit joustavasti ja säilytät tarkkuuden.

Edellytämme sinulta erinomaista suomen ja hyvää englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa ja kokemusta englannin kielen käytöstä työkielenä. Hyvät vuorovaikutus- ja viestintätaidot ovat valttia tässä tehtävässä.

Millainen on tuleva työpaikkasi?

Hämeen liitto on Kanta-Hämeen maakunnan vaikuttava asiantuntija- ja kehittäjäorganisaatio. Meillä on kannustava ja tukea antava hyvähenkinen työyhteisö.

Mottomme – asiantuntijuus intohimona – kertoo ajattelutavastamme ja työotteestamme. Toimimme maakunnan palveluksessa ja asiantuntijamme tekevät töitä maakunnan kehittämisen, yhteistyön ja edunvalvonnan eteen Suomessa ja kansainvälisesti.

Toimit projektipäällikön työparina sekä tiiviissä yhteistyössä kehittämispäällikön ja Hämeen liiton hallintotiimiläisten kanssa. Esihenkilönäsi tulee olemaan kehittämispäällikkö. Teet yhteistyötä myös liiton muiden asiantuntijoiden kanssa.

Meillä saat käyttöösi liikunta-, hieronta-, kulttuuri- ja lounasedun sekä kattavan työterveyshuollon. Olemme joustava työpaikka työn ja muun elämän yhteensovittamisessa. Osittaisen etätyön tekeminen on mahdollista.

Toimistomme sijaitsee Hämeenlinnassa. Tutustu meihin ja toimintaamme tarkemmin www.hameenliitto.fi

Palkkaus ja työsuhde

Työsuhde on määräaikainen 31.3.2027 saakka. Hankkeet käynnistyvät 1.4.2024. Odotamme kehittämiskoordinaattorin aloittavan mahdollisimman nopeasti, sopimuksen mukaan.

Tehtäväkohtainen palkka ja työsuhteen muut ehdot määräytyvät KVTESin mukaan. Voit myös esittää oman palkkatoiveesi.

Tehtävän täytössä sovelletaan 6 kuukauden koeaikaa.

Kiinnostuitko?

Mahtavaa! Lähetä hakemus ja CV:si viimeistään keskiviikkona 3.4.2024 klo 15.00 Eezy Personnelin verkkosivujen kautta.

Lisätietoja tehtävästä antaa kehittämispäällikkö Marko Mälly, 050 575 2193 seuraavasti:

perjantai 22.3. kello 10–12
maanantai 25.3. kello 13–15
tiistai 26.3. kello 10–12.

Rekrytointi suoritetaan yhdessä Eezy Personnelin kanssa. Käsittelemme hakemukset viikon 14 aikana ja olemme henkilökohtaisesti yhteydessä haastatteluihin kutsuttaviin. Haastattelut järjestetään 11.4.2024 ja 12.4.2024 Hämeenlinnassa.