IT-arkkitehti (kokonaisarkkitehtuuri)

Haemme kokenutta ja ratkaisukeskeistä IT-arkkitehtiä (kokonaisarkkitehtuuri) kehittämään ja ohjaamaan Tampereen korkeakouluyhteisön kokonaisarkkitehtuurityötä.  

Tehtävänkuvaus

Tehtävä sijoittuu Tietohallinnon yksikön Kehityspalvelut-tiimiin, joka vastaa korkeakouluyhteisön sähköisten palveluiden kehittämisestä ja CIO-Office-toiminnosta. Tukenasi on osaava ja motivoitunut kokonaisarkkitehtuuritiimi, jonka koordinaattorina toimit. Tehtäviisi kuuluu:  

• Kokonaisarkkitehtuuriperiaatteiden ja -linjausten sekä KA-hallintamallin ylläpito,

• Kokonaisarkkitehtuurityö ohjaus,

• Tiedonhallintamallin kokonaisuuden koordinointi,

• Tiedonhallintamallin kuvaus, mallintajien ohjeistus ja tiedonhallintamallin yhteyshenkilöiden työn ohjaus,

• Kokonaisarkkitehtuurityökalun pääkäyttäjänä toimiminen,

• Kokonaisarkkitehtuurityöhön kuuluvien ryhmien koollekutsujana toimiminen,

• Raportoit työstäsi tiedonhallinnan operatiiviselle ohjausryhmälle, jonka valmistelijana toimit,

• IT-kehityksen pitkän ja lyhyen tähtäimen suunnittelun koordinointi mm. Digitalisaation tiekartan ylläpito

• Toimit osana muutosvaikutusten arviointiryhmää ja PMO:ta tuoden projektityöskentelyyn arkkitehtuurinäkökulman.

• Toimit tietohallinnon laajennetun johtoryhmän jäsenenä

Edellytykset

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää sinulta: 

• Useamman vuoden kokemusta kokonaisarkkitehdin tehtävistä tai vastaavista vaativista kokonaisarkkitehtuuriin liittyvistä erityisasiantuntijan tehtävistä,

• Soveltuvan korkeakoulututkinnon luomaa tietopohjaa, tai muulla tavoin hankittua vastaavaa osaamista,

• Kokonaisarkkitehtuurin ja tiedonhallintamallin hyvää tuntemusta sekä kokemusta näiden kuvaus- ja hallintatyökalujen käytöstä,

• Perehtyneisyyttä alan lainsäädäntöön,

• Projektihallinnan ja IT-palveluhallinnan vahvaa tuntemusta,

• Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa,

• Vahvoja viestintä-, vuorovaikutus-, yhteistyö- ja tiimityöskentelytaitoja sekä hyvää asiakaspalveluasennetta,

• Kykyä työskennellä kaikilla organisaation tasoilla,

• Itseohjautuvaa positiivista työskentelyotetta, kykyä hahmottaa kokonaisuuksia ja tunnistaa olennaiset asiat,

• Oma-aloitteisuutta, ongelmanratkaisukykyä ja analyyttistä asennetta.

Tampereen yliopisto on ainutlaatuinen, monialainen ja rohkeasti tulevaisuuteen katsova, kehittyvä yhteisö. Meille tärkeitä arvoja ovat avoimuus, kriittisyys, moninaisuus, oppijalähtöisyys, rohkeus, sivistys ja vastuullisuus. Toivommekin, että voit osaltasi sitoutua näihin arvoihin ja edistät niiden mukaista toimintaa omassa tehtävässäsi.     

Tarjoamme

Tarjoamme mielenkiintoisen, monipuolisen ja haastavan tehtäväkokonaisuuden sekä innostavan työyhteisön, jossa voit kehittää omaa osaamistasi ja saat ainutlaatuisen mahdollisuuden olla mukana vaikuttavan korkeakouluyhteisön kehittämisessä. Lue lisää työskentelystä meillä työnantajasivuiltamme. Tervetuloa dynaamiseen työyhteisöömme luomaan merkityksellistä uraa sekä vaikuttamaan yliopistomme ja yhteisen kulttuurin kehittymiseen. 

Työssäsi sinua tukevat esihenkilön lisäksi ammattitaitoiset kollegat. Henkilöstöetuihimme kuuluvat mm. liikunta-, kulttuuri-, ja hyvinvointietu, kattavat työterveyshuollon palvelut sekä "tunti työajasta liikuntaan" -etu.

Tehtävä täytetään toistaiseksi ja työsuhteen aloitus tapahtuu sopimuksen mukaisesti mahdollisimman pian. Työpaikkakunta on Tampere. Tehtävässä sovelletaan työsopimuslain mukaista 6 kuukauden koeaikaa.

Tehtävän palkkaus määräytyy yliopistojen yleisen työehtosopimuksen muun asiantuntija- ja tukihenkilöstön palkkausjärjestelmän mukaisesti. Tehtävän alustava vaativuustaso on 11. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen työstä suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa. Voit esittää palkkatoiveesi.

Hakuohjeet

Jätä hakemuksesi Tampereen yliopiston sähköisellä hakulomakkeella (linkki löytyy tämän ilmoituksen alta). Liitä hakemukseesi ansioluettelosi. 

Tehtävän hakuaika päättyy 26.8.2024 klo 23.59.

Haastatteluiden lisäksi käytämme mahdollisesti ulkopuolisen palveluntarjoajan toteuttamia soveltuvuusarviointeja.

Lisätietoja tehtävästä antaa

johtaja Jussi-Pekka Pispa, puh. +358407544466, jussi-pekka.pispa@tuni.fi. Puhelimitse tavoitettavissa torstaina 15.8. klo 10–11, tiistaina 20.8. 9–10, torstaina 22.8 klo 12–13 ja maanantaina 26.8. klo 9–10.