(Poistunut julkaisusta)

Haalari- ja työnjohtoharjoittelijoita Destia Railiin
Destia Oy

Alkuperäinen julkaisupäivä 2.1.2019

Haemme haalari- ja työnjohtoharjoittelijoita rataliiketoiminnan projekteillemme kesäksi 2019.

Haalariharjoittelijana perehdyt työturvallisuuteen, toimintatapoihin, ammattisanastoon ja työtehtäviin ratainfran ammattilaisten tukemana. Haalariharjoittelu antaa erinomaisen pohjan kenttätyöhön ja työnjohtoharjoitteluun. Työnjohtoharjoittelijana saat käytännönläheisen näkemyksen työnjohdon toimenkuviin. Osallistut työmaasi tarjoamien mahdollisuuksien mukaan esim. työturvallisuuden hallintaan, aliurakoitsijoiden päivittäiseen laadun valvontaan, viikkosuunnitteluun ja työnjohtopalavereihin. Vastuualueita kasvatetaan osaamisen kehittyessä.

Haemme harjoittelijoita

  • Etelä-Suomeen:
    • Laatu- ja ympäristöaineistojen tuottamiseen (toimistotyö pääkonttorillamme Vantaalla, hakuaika päättyy 20.1.)
    • Radan kunnossapitoon (Lahti)
    • Radan rakentamiseen
    • Kaivinkoneenkuljettajaksi 
  • Itä-Suomeen
    • Radan kunnossapitoon (Kotka ja Kouvola)
    • Radan kunnossapitoon (Kuopio)
    • Radan kunnossapitoon (Pieksämäki)
  • Keski-Suomeen
    • Radan rakentamiseen
  • Pohjois-Suomeen:
    • Radan kunnossapitoon (Oulu)
    • Radan rakentamiseen (Oulu)
    • Radan kunnossapitoon (Kajaani)
  • Ratatyökoneiden pariin koko Suomeen
  • Mittausharjoittelijoita (Pohjois- ja Etelä-Suomeen)

Etsimämme harjoittelija

Tehtävästä riippuen toivomme sinun olevan AMK- tai DI-opiskelija tehtävään soveltuvassa tutkinnossa (esim. maanmittaustekniikka, konetekniikka, rakennustekniikka). Palkkaamme myös alan ammattikouluopiskelijoita, mutta huomioithan, että tehtävät edellyttävät 18-vuoden ikää ja B-ajokorttia. Työ on liikkuvaa ja edellyttää matkustusvalmiutta: katso Destia Railin kunnossapitämät alueet kartalta. Eduksesi on aiempi kokemus töistä ratojen parissa sekä alan pätevyydet, mutta se ei ole kuitenkaan edellytys.

Työsuhde-edut Destiassa

  • Lounas-, liikunta- ja kulttuurietu (ePassi)
  • Kattava työterveyshuolto
  • Henkilöstöetuohjelma
  • Lomaosakkeiden käyttömahdollisuus
  • Sairaan lapsen hoitopalvelut

 

Destialla on kattava harjoitteluohjelma, joka mahdollistaa harjoitteluiden kautta työllistymisen vakituiseen työsuhteeseen. Tarjoamme monipuoliset henkilöstöedut sekä reilut ja ammattitaitoiset työkaverit. Työyhteisössä jokaisen työpanosta arvostetaan – meillä ihmiset viihtyvät ja pääsevät vaikuttamaan. Meillä tehdään töitä rehdisti, rohkeasti ja taidolla.