Fysioterapeutti, Espoon sairaala

Tervetuloa vakinaiseksi fysioterapeutiksi Espoon sairaalan Ortopediselle kuntoutusosastolle 2!

Osastolla hoidetaan ja kuntoutetaan ortopedisiä, traumatologisia sekä geneerisiä potilaita. Osastolla on 60 potilaspaikkaa jakautuen 15 potilaan pienryhmiin.

Fysioterapeuttina olet tärkeä osa moniammatillista tiimiä potilaiden fyysisen toimintakyvyn asiantuntijana. Työtehtäviisi kuuluvat muun muassa potilaan toimintakyvyn edistäminen ja arviointi, yksilöllisten tavoitteiden asettaminen, kuntoutussuunnitelman tekeminen, apuvälinejärjestelyt ja potilaan jatkokuntoutuksen järjestäminen. Kotikäynnit ja ympäristössä selviytymisen arvioinnit ovat myös keskeistä työssäsi. Fysioterapeuttina toimit myös kuntouttavan hoitotyön tukena ja kehittäjänä - ohjaat siinä muuta henkilökuntaa.

Pyrimme tukemaan työn ja vapaa-ajan yhteensovittamista yhteisöllisellä työvuorosuunnittelulla. Perehdytämme Espoon sairaalan toimintoihin, tiloihin ja laitteisiin sekä työtehtäviin ja työssä käytettäviin tietojärjestelmiin. Tukea työhösi saat ammattitaitoisilta kollegoilta, moniammatilliselta tiimiltä ja osaston esihenkilöiltä. Teemme myös tiivistä yhteistyötä HUSin erikoissairaanhoidon kanssa. Esimerkiksi osastolla kiertää kerran viikossa HUS Tukielin- ja plastiikkakirurgian tulosyksikön ortopedi.

Otamme sinut lämpimästi vastaan joukkoomme hoidon ja kuntoutuksen edelläkävijöihin!

Työpaikan nimi ja osoite: Espoon sairaala, Karvasmäentie 6, 02740 Espoo
Työaika: 114 h 45 min / 3 viikkoa, jaksotyö. Työ on lähinnä aamuvuoroa. Arkisin yksi fysioterapeutti tulee klo 10-18 vuoroon, ja osastolla on myös lauantaisin aamuvuorossa yksi fysioterapeutti.
Tehtävä on vakinainen.

Kelpoisuusvaatimukset: laillistettu fysioterapeutti.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa sekä tartuntatautilain §55 mukaista tuberkuloosiselvitystä. Lisäksi edellytämme hyviä kommunikointi- ja yhteistyötaitoja.

Arvostamme positiivista ja aktiivista työotetta. Osaat ottaa työtä tehdessäsi potilaan, omaiset ja työkaverit huomioon.

Työntekijöiden hyvinvointi on meille tärkeää ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme kattavan työterveyshuollon lisäksi mm. lounasedun. Saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin.