Development Manager (Order Management and Inventories)

Haemme DNA:n tekniikan yksikköön uudeksi työkaveriksi kehityspäällikköä vakituiseen työsuhteeseen.

DNA on saanut useita tunnustuksia erinomaisena työnantajana. Uskomme aidosti, että myös sinä viihdyt meillä. Alempaa löydät syitä sille, miksi sinun kannattaa valita juuri meidät seuraavaksi etapiksi urallasi!

TYÖSUHTEEN TIEDOT:

• Työtehtävä: Kehityspäällikkö (Tilaustenhallinta ja Inventaariot)

• Aloitus: Mahdollisimman pian

• Työsuhde: Toistaiseksi voimassaoleva

• Sijainti: Helsinki, Pori, Rauma, Kuopio & vapaa etätyö Suomessa

• Haku päättyy: 14.8.2022

• Lisätietojen antaja: Rami Uusitalo, p. 044 044 9077 (soittoajat: 3.8. klo 12.00–14.00, 5.8. klo 13.00–15.00, 8.8. klo 15.00–16.00 ja 10.8. klo 15.00–16.00) / rami.uusitalo(at)dna.fi

TÄRKEIN TYÖNKUVASI:

Tehtävässä tulet kehittämään työkaluja, prosesseja ja ohjeistuksia tietohuollon näkökulmasta. Tämä pitää sisällään erilaiset inventaario- ja paikkatietojärjestelmät sekä näissä olevan tiedon oikeellisuuden varmistamisen. Toimit tiiviissä yhteistyössä liiketoimintojen tukijärjestelmien asiantuntijoiden, verkon ja tekniikan asiantuntijaryhmien sekä järjestelmätoimittajien kanssa.

TOIVOTTU OSAAMISESI:

Tehtävässä menestymisen kannalta on tärkeää kokonaisuuksien ymmärtäminen verkko- ja palveluresursseista. Lisäksi sinulla tulisi olla ymmärrys tilaus-/toimitusprosesseista sekä hyvä tietotekninen osaaminen. Tehtävässä auttaa myös, jos olet toiminut ketterien menetelmien parissa (SAFe, Scrum, Kanban), ymmärrät sovelluskehityksen perusperiaatteet sekä sinulta löytyy sovellus ja -ratkaisuarkkitehti osaamista.

Odotamme soveltuvaa korkeakoulutaustaa (AMK-insinööri/DI) sekä työkokemusta telco- tai IT-alueelta. Hyödyksi on työkokemus paikkatieto-osaamisesta (GIS, SmallWorld, KeyCom, Tigers, FME) ja/tai tietokantaosaamista, verkkojen suunnittelusta ja dokumentoinnista, kiinteiden datapalveluiden palvelutuotannosta tai kiinteän verkon inventaariojärjestelmistä. Teknisen osaamisen lisäksi suomi ja englanti on luontevia työkieliäsi niin kirjoitettuna kuin puhuttunakin.

Tehtävä edellyttää hyväksyttävää lausuntoa turvallisuusselvityksestä.

Voit jättää hakemuksesi suomeksi tai englanniksi.
 

MIKSI VALITA DNA:

DNA:n tavoitteena on olla erinomainen työpaikka, ja pyrimme jatkuvasti kehittämään käytäntöjämme työnantajana, jotta tämä toteutuisi. Haluamme arvostaa jokaista työntekijää sellaisena kuin he ovat – omanlaisinaan. Välittämättä iästä tai sukupuolesta, riippumatta siitä miltä näytät, mistä tulet, ketä rakastat tai miten juuri sinä näet maailman. Omanlainen työyhteisö on rikkautemme.

Alla olevista linkeistä löydät lisätietoja asioista, jotka saattavat kiinnostaa sinua.

• Henkilöstöedut

• Oppiminen & kehittyminen

• Työkulttuuri

• Perheystävällisyys

• Monimuotoisuus

• Vastuullisuus

• Talous

• Kansainvälisyys

DNA LYHYESTI:

DNA on yksi Suomen johtavista tietoliikenneyhtiöistä. Haluamme tehdä asiakkaidemme arjesta mutkattomampaa. Tarjoamme yhteydet, palvelut ja laitteet koteihin sekä töihin ja pidämme näin huolta yhteiskunnan digitalisaatiosta. DNA:n asiakkaat ovat mobiilidatan käyttömäärissä jatkuvasti maailman kärkijoukossa. DNA:lla on noin 3,6 miljoonaa matkaviestin- ja kiinteän verkon liittymäasiakkuutta. Yhtiö on palkittu lukuisia kertoja erinomaisena työantajana ja perheystävällisenä työpaikkana. Vuonna 2021 liikevaihtomme oli 956 miljoonaa euroa ja yhtiössä työskentelee noin 1600 henkilöä ympäri Suomea. DNA on osa Telenoria, joka on Pohjoismaiden johtava tietoliikenneyhtiö.