Haemme avosairaanhoidon asiantuntijaa energiseen tiimiimme Espoon Otaniemeen - oletko se sinä?
Teemme työtä Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen terveysasemilla yhdessä yli 800 kollegamme kanssa, jotta kaikki asukkaamme voivat hyvin. Kun yhdistämme kaikkien vahvuudet ja osaamisen, meillä on hienot edellytykset onnistua tavoitteessamme. Olemme ylpeitä, että saamme edistää länsiuusimaalaisten terveyttä. Tule tekemään kanssamme tätä arvokasta työtä.
Tehtäviisi kuuluvat avosairaanhoidon hallinnollisten tehtävien työnjaon tukeminen ja vahvistaminen. Osallistut monenlaiseen valmisteluun hyvinvointialueella sisäisten kumppaniemme kanssa ja vastaat lisäksi palvelulinjan asiakas- ja viranomaiskontaktien hallinnoinnista. Työssä onnistumiseen tarvitset kykyä toimia sujuvasti monenlaisissa verkostoissa.
Tavoitteenasi on koordinoida ja sujuvoittaa avosairaanhoidon hallinnollisten tehtävien käsittelyä. Tehtävä on uusi.
Haastattelut järjestetään Otaniemessä 29.10. ja 31.10.2024.
Tervetuloa rakentamaan kanssamme Suomen parasta hyvinvointialuetta, odotamme hakemustasi!
Työpaikan nimi ja osoite: Avosairaanhoidon palvelulinja, Tekniikantie 15, 02150 Espoo
Työaika: 36 h 15 min / viikko
Tehtävä on määräaikainen. Työ alkaa sopimuksen mukaan ja päättyy 31.12.2026.
Tehtävään soveltuva koulutus: Soveltuva tutkinto, esim. hallintotieteiden kandidaatti
Tehtävässä edellytetään noin 2-5 vuoden kokemusta SOTE-toimialasta ja hallinnon tehtävistä ja prosessien sujuvuuden edistämisestä sekä kiinnostusta näiden tehtävien kehittämiseen.
Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen taito.
Arvostamme näyttöä systemaattisesta ja suunnitelmallisesta työtavasta. Kyky hankkia tietoa sekä taito tuottaa kiteytettyjä analyysejä ja johtopäätöksiä sekä toimeenpanokyky ovat työssäsi keskeisiä.
Työsuhteeseen valituilta pyydetään satunnaisesti Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen päihdeohjelman mukaista huumausainetodistusta.
Työntekijöiden hyvinvointi on meille tärkeää ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Saat käyttöösi vuodessa 200 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin maksuttomien verkkokoulutusten tarjonnan avulla.
